
本报讯 (故宣)日前,故城县人社局通过党组统揽,层层分解,人人有责的方式,抓好制度激励、营商环境等关键环节,在全局上下迅速掀起招商引资的热潮。
加强组织领导,强化招商合力。召开党组专题会议,传达贯彻落实全县“招商之冬”动员会会议精神,成立由局长任组长,其他班子成员为副组长,各股室、窗口单位负责人为成员的“招商之冬”领导小组。要求全局各股室、窗口要牢固树立全局“一盘棋”人人都是招商主体的思想,通过党组统揽,层层分解,人人有责的方式方法明确招商引资工作任务和工作责任,确保招商引资工作有序有效开展。
创新招商方式,增强招商实效。坚持以人引商和以情引商相结合,充分运用人社工作业务特点,主动出击,采用小分队招商、以商招商等形式,充分挖掘社会资源,在全局上下营造“全员、全力”招商良好氛围。同时将招商引资工作纳入全年个人考核机制,充分调动干部职工的积极性,化解“路子窄,线索少”的问题。
深化服务举措,优化服务方式。将招商引资工作与“贴心行动”、招才引智、就业创业、深化“放管服”改革及优化营商环境等方面工作结合起来共同推进,为企业搞好服务,帮助解决企业用工、社保等面临的实际困难和问题,为项目引进、企业发展营造良好环境。
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