日前，余杭开发区召开数字化转型升级动员大会。余杭区委常委，开发区党工委书记、管委会主任祝振伟，开发区党工委委员、管委会副主任蒋叶华、卞吉坤、宋宇、应彩虹、沈建立，区经信局相关负责人及东湖街道、管委会各部门主要负责人，开发区产业数字化重点培育企业、上市培育企业、重点在建项目负责人以及科创园企业及运营商负责人等参加会议。
会前，与会人员分批分组来到老板电器和春风动力两家未来工厂，实地感受开发区企业数字化转型的丰硕成果，进一步营造“比学赶超”抓数字化的浓厚氛围。
老板电器是开发区数字化转型升级的首批企业，也是浙江省首个5G SA独立组网的工业制造试点。它的数字化转型升级核心是以用户为中心，以数据为驱动，把制造、用户、产品融合连接，真正意义上实现“工业互联网”与“消费互联网”的系统融合。
春风动力的系统是以客户场景需求为牵引，以信息技术链接设计、生产、供应链等业务流，通过搭建“数据中台”，实现企业精密制造能力、智慧运营能力和服务延展能力的大幅提升。
就开发区推进数字化改革工作，祝振伟围绕“为什么做”、“做什么”、“怎么做”3个方面进行动员部署，并提出了工作要求：
为什么做？
数字化改革是开发区贯彻落实党中央、省市区委决策部署，切实扛起使命担当的重要工作，也是开发区抢抓机遇、决胜未来，打造“未来经济发展综合型平台”的重要抓手，更是整合资源、降本增效，推进企业高质量可持续快发展的有效途径。
做什么？
目前，开发区正结合实际，深入谋划《全面提升数字化水平行动方案》，提出“123”的工作总体框架，全力打造“数智开发区”。
“1” ：一个“产业大脑”综合平台。
“2”：开发区管委会和东湖街道两个工作主体。
“3”：产业数字化“未来工厂-数字车间-数字产线”三大培育梯度。
怎么做？
01 注重“政企合力”
政府、企业要“同频共振、同向发力”。开发区已成立高规格的工作领导小组，对产业数字化工作进行全方位服务保障。广大企业要敢于加大投入，敢于创新突破，主动拥抱数字时代。
02 注重“平台赋能”
专业化平台要发挥人才资源集聚优势，加大智力支持，为企业数字化改造赋智赋能。科创园区运营商要加大数字化投入，聚焦开发区主导产业，培育一批高成长型数字经济中小微企业和人才团队。
03 注重“高效协同”
要加强数字化建设与招商工作的高效协同，形成统一的数字服务体系。要强化政府、企业和服务商三级联动，实现从咨询诊断、供需对接、项目落地、政策补助、绩效评价的全流程闭环服务。
04 注重“配套升级”
重点推进IP骨干网能力提升、5G基站建设和技术应用，加快实现开发区宽带100%光纤化，提升网络服务能力，要加快开发区公共基础设施的感知网络覆盖。
05 注重“素质提升”
广大党员干部和企业家的数字化素养必须走在前列，结合党史学习教育，努力培养机关干部和企业高管的数字化认知、数字化思维、数字化能力，形成深度学习、研究、推进数字化工作的浓厚氛围。
数字化改革是发展潮流大势
未来
开发区将与企业
携手奋进、共同努力
强化数字思维、拥抱数字经济
为高水平建设新时代杭州特色的
“未来经济发展综合型平台”再添新章
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